Северо-Восточный федеральный университет проводит круглый стол о том, как меняется университет. Ректор Анатолий Николаев представил СВФУ и те изменения, которые ждут его студентов. 

Руководитель университета рассказал о целях, которые ставит перед собой СВФУ, и о том, какие изменения предстоят в ближайшие годы. Анатолий Николаев затронул все аспекты жизни университета: образовательная и научная деятельность, место в рейтингах и другое. 

Ректор отметил, что сейчас на рассмотрении находится новая программа развития университета до 2030 года. «Мы пересмотрели миссию, сейчас она заключается в формировании нового поколения профессионалов. Мы ставим высокие цели стать лидерами в циркумполярном мире, играть большую роль среди университетов, расположенных на северных территориях», – отметил Анатолий Николаев. 

СВФУ участвует в программе стратегического академического лидерства «Приоритет-2030», которая направлена на поддержку программ развития образовательных организаций высшего образования. Ректор подчеркнул, что университет планирует попасть в приоритетную часть поддержанных государством университетов. Если это получится, отметил Анатолий Николаев, те студенты, которые поступят в СВФУ, ощутят изменения, которые произойдут.

Анатолий Николаев подчеркнул, что университет находится на стадии изменений: с нового учебного года СВФУ будет разрабатывать индивидуальные траектории обучения. У всех студентов уже введена дисциплина по сквозным цифровым технологиям, которая позволяет всем студентам ориентироваться в рамках цифровой экономики.

Руководитель СВФУ отметил, что в последние годы в университете повышается количество научных публикаций. Большое внимание уделяется и развитию дополнительного профессионального образования. Ректор подчеркнул, что студенты за время обучения могут получить не только диплом, но и полезные для трудоустройства дополнительные дипломы и сертификаты. Кроме того. СВФУ, будучи крупным аккредитационным центром, следит и за качеством специалистов, которые работают в регионе. 

Анатолий Николаев обратил внимание на креативные пространства вуза: «Мы очень рады, что у нас в СВФУ есть фонд целевого капитала. В рамках финансирования эндаумент-фондом мы открыли нашу «Точку кипения», комфортное креативное пространство. И таких мест в СВФУ станет больше. В главном учебном корпусе к концу года будет еще одно пространство для наших студентов. Первокурсники и обучающиеся постарше смогут там проводить мероприятия и общаться. Проект также будет финансирован эндаумент-фондом»..

Университет является ведущим экспертно-аналитическим центром Северо-Востока РФ. «Мы занимаемся аналитическими, экспертными, социальными проектами, которые помогают развитию региона. И студенты не будут стоять в стороне этого, они в рамках лабораторий и учебных проектов будут включаться в работу, и в дальнейшем это поможет им в трудоустройстве», – отметил Анатолий Николаев. 

Студенты поступают в университет не только учиться, подчеркивает ректор. В СВФУ работают 17 органов студенческого самоуправления, проводится много мероприятий, в том числе и для иностранных студентов. Ребята, которые хотят присоединиться к Всероссийскому движению студотрядов, могут найти интересные направления в Штабе студотрядов СВФУ – в 2019 и 2020 годах Штаб создал 7 000 временных рабочих мест для 2 790 бойцов. 

Интересным для студентов будет и центр компетенций, который будет создан в СВФУ совместно с АНО «Россия – страна возможностей». Об этом было объявлено в рамках форума «Университеты и развитие геостратегических территорий России». В центре студенты смогут пройти тестирование и узнать, какие качества им нужно развить, чтобы стать востребованным у работодателей. Затем, базируясь на полученных данных, ребята смогут пройти курсы, чтобы «прокачать» свои навыки.